新冠肺炎疫情發(fā)生以來，宣城市人社部門圍繞戰(zhàn)疫情、穩(wěn)就業(yè)、保復工、助企業(yè)，全力開展“線上招聘、線下推進”活動，著力強化“政策導向、落實取向”，做到就業(yè)與戰(zhàn)疫同步推進、兩線作戰(zhàn)、雙向發(fā)力。
開辟“線上平臺”招聘主戰(zhàn)場
搭建“1+2”網(wǎng)絡(luò)免費招聘載體，以“安徽公共招聘網(wǎng)”為主體，在人社部門網(wǎng)站、微信公眾號開設(shè)網(wǎng)上招聘服務(wù)專欄，持續(xù)動態(tài)更新供需信息。自主開發(fā)手機招聘大廳系統(tǒng)，把現(xiàn)場招聘大廳搬到手機上，“全天候”推動求職者和用人單位線上對接，切實做到“就業(yè)服務(wù)不打烊，網(wǎng)上招聘不停歇”。目前，累計組織網(wǎng)絡(luò)招聘會35場次，8000家企業(yè)參加，發(fā)布崗位21萬多個，線上訪問量110多萬次，達成就業(yè)意向1.8萬余人。已為全市復工企業(yè)解決用工逾萬人，其中返鄉(xiāng)農(nóng)民工4000多人。
當好“人社專員”服務(wù)主力軍
堅持招聘在網(wǎng)上，送崗到點上，宣城建立24小時重點企業(yè)用工調(diào)度保障機制。根據(jù)全市企業(yè)復工安排，先后向全市用工企業(yè)、人力資源服務(wù)機構(gòu)、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、全市企業(yè)和職工發(fā)出倡議書，建立重點企業(yè)崗位需求清單、公共就業(yè)服務(wù)需求清單和復工企業(yè)微信群，組織動員10家人力資源企業(yè)在疫情防控期間提供免費的短期勞務(wù)對接需求。結(jié)合“四送一服”專項行動，市局機關(guān)開展“服務(wù)百家企業(yè)”活動，局領(lǐng)導帶隊，組成十個服務(wù)專班，成立40人的人社服務(wù)專員隊伍，上門為市經(jīng)開區(qū)100家重點企業(yè)送政策、問需求、解難題。對缺工人數(shù)多、新上項目開工等企業(yè)，制定“一企一策”用工方案，通過本地挖潛、余缺調(diào)劑、“招工大篷車”鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡回招聘、定向跨區(qū)域及省內(nèi)高校云招聘等方式解決階段性用工需求。同時，明確專班專員每周上門走訪企業(yè)一次，持續(xù)跟蹤相關(guān)政策落實。
針對農(nóng)民工返崗復工，組成鄉(xiāng)村人社服務(wù)小分隊，摸清全市25萬多返鄉(xiāng)農(nóng)民工基本信息，積極與交通、衛(wèi)健等部門密切配合，加強與農(nóng)民工主要外出務(wù)工地的協(xié)調(diào)溝通，開通農(nóng)民工“點對點”用工對接信息平臺，建立“定向返崗、定單輸送，包車直達、包人專送，送崗到人、送人到崗”機制，做到支持返崗復工一批、幫助招聘錄用一批、動員投身農(nóng)業(yè)解決一批、鼓勵重大項目吸納一批、扶持創(chuàng)業(yè)帶動一批、開發(fā)公崗安置一批。截至3月5日，已有15萬多人有序外出返崗復工。對暫時難以外出且有就業(yè)意愿的返鄉(xiāng)農(nóng)民工，挖掘當?shù)貓@區(qū)、扶貧就業(yè)車間和服務(wù)業(yè)帶動就業(yè)潛力，結(jié)合脫貧攻堅和農(nóng)村水電路氣等基礎(chǔ)設(shè)施、人居環(huán)境改造等項目建設(shè)，開發(fā)一批就業(yè)崗位，并且通過線上招聘、專題招聘等方式，建立市域用工調(diào)劑機制，積極引導就地就近就業(yè)。
構(gòu)筑“援企穩(wěn)崗”政策主支撐
落實“減負、穩(wěn)崗、擴就業(yè)”并舉的總體要求，該市制定出臺穩(wěn)就業(yè)16條措施、惠企業(yè)11條政策以及人社部門服務(wù)發(fā)展保障民生10條舉措，多措并舉、多管齊下穩(wěn)企穩(wěn)崗穩(wěn)就業(yè)。統(tǒng)籌抓好社保費階段性減免、失業(yè)保險穩(wěn)崗返還、就業(yè)補貼等政策落地，通過短信推送、電話聯(lián)系，主動對接，簡化程序，全程網(wǎng)辦，變“人找政策”“企業(yè)找補貼”為“政策找人”“補貼找企業(yè)”，確保符合條件的中小微企業(yè)應(yīng)享盡享。截至3月5日，已有2100余家企業(yè)完成失業(yè)保險費返還網(wǎng)上申報，返還資金3100余萬元。其中，市本級返還率達94%。新發(fā)放個人創(chuàng)業(yè)擔保貸款110筆1640萬元。企業(yè)養(yǎng)老、失業(yè)、工傷3項社會保險階段性降費實施以后，預計將為企業(yè)減負5億元以上。加快技能培訓由“線下”向“線上”升級，線上培訓開班24個，培訓1700多人次。
打造“掌上指尖”辦事主渠道
同時，該市將涉及用人單位和求職者的220項公共服務(wù)事項推至網(wǎng)上辦理、掌上辦理，通過12333、微信公眾號和網(wǎng)上申報平臺等途徑實現(xiàn)在線查詢、辦理，提供“不出門、不跑路，在家也能辦業(yè)務(wù)”的“不見面、不缺位、不打折”服務(wù)，全市人社網(wǎng)上業(yè)務(wù)經(jīng)辦和查詢服務(wù)量20萬余件，網(wǎng)辦率97.8％。同時，大力推動線上登記失業(yè)和申領(lǐng)失業(yè)保險金，確保失業(yè)人員應(yīng)發(fā)盡發(fā)、應(yīng)保盡保。積極做好高校畢業(yè)生線上校園招聘、網(wǎng)上面試、網(wǎng)上簽約、網(wǎng)上報到等工作。