宣城新聞網訊 為扎實深入開展 “三進三解三推動”活動，宣州區(qū)司法局全面部署、精心組織黨員干部進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進企業(yè)，多層面聽取民意、零距離了解民情、全方位幫扶民生，力保以活動成效健全黨員干部聯(lián)系群眾制度，為基層工作注入新的生機與活力，推動宣州經濟又好又快發(fā)展。
一是進鄉(xiāng)村。開展大走訪活動，組織局黨員干部開走訪基層人民調解員、部分民主法治示范村（社區(qū)）、基層司法所，走訪面不少于1/3，結對幫扶10戶以上困難群眾。探索化解基層矛盾糾紛的方式方法，廣泛收集群眾我區(qū)司法行政工作的意見和建議。在活動中注重把工作做實，既要盡可能地為群眾解決發(fā)展經濟的大事，也要把群眾要求解決的雜事、瑣事、小事辦好辦實。同時，有針對性地疏導群眾情緒，調解矛盾糾紛，解決群眾反映比較集中的困難和問題。
二是進社區(qū)。開展在職黨員“進社區(qū)、亮身份、盡職責”活動，由黨總支詳細掌握單位在職黨員專業(yè)和特長，組織在職黨員積極主動到居住地社區(qū)黨組織報到，結合自身專長選擇服務項目，努力當好“六員”、做到“六帶頭”。黨總支定期到社區(qū)黨組織進行走訪，掌握活動成效，考察我局黨員在社區(qū)的表現(xiàn)情況，并將其納入評優(yōu)評先和年度考核的內容。
三是進企業(yè)。結合 “六五”普法規(guī)劃確定的各項目標任務，組織干部職工開展法律進企業(yè)活動，以法律講座、法律咨詢等方式，宣傳《勞動法》、《勞動合同法》等有關知識，切實提高企業(yè)經營管理人員和勞動者的法律素質，進一步降低企業(yè)生產、經營過程中的法律風險，為企業(yè)經濟發(fā)展注入新的活力。