一、組織開展了機(jī)關(guān)事業(yè)單位工人技術(shù)等級考核和技師考評工作。這次的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工人技術(shù)等級考核和技師考評工作政策性強(qiáng)、時間跨度大、報(bào)考人員多（我市共計(jì)2008人），年齡差距大，文化程度高低不一。既要考理論，又要考實(shí)操；即要組織統(tǒng)考工種的考試，又要組織非統(tǒng)考工種的考試；既要組織技工的實(shí)操考試，又要組織駕駛員技師的實(shí)操考核，工作量非常大。在局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和嚴(yán)密組織下，圓滿完成了此項(xiàng)任務(wù)，充分體現(xiàn)了公平、公正、公開的原則。今年我市共有44人通過了技師考評，1286人通過了技工考核。
二、穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)民工技能培訓(xùn)。2009年以來，省政府將農(nóng)民工技能培訓(xùn)列為民生工程，我市高度重視，各級人力資源保障部門狠抓定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)認(rèn)定、培訓(xùn)條件的達(dá)標(biāo)、培訓(xùn)質(zhì)量的管理、宣傳發(fā)動等環(huán)節(jié)，扎實(shí)推進(jìn)民生工程促就業(yè)。聯(lián)合市財(cái)政局對新審報(bào)的公共職業(yè)訓(xùn)練基地和定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了資質(zhì)審查。確定今年全市公共職業(yè)訓(xùn)練基地2個，定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)39個。會同市財(cái)政局結(jié)合我市實(shí)際，制定下發(fā)了《宣城市市直農(nóng)民工技能培訓(xùn)實(shí)施方案》（宣人社發(fā)〔2010〕39號），成立了農(nóng)民工技能培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確定專人負(fù)責(zé)。各縣市區(qū)也都結(jié)合各自實(shí)際制定了下發(fā)了實(shí)施方案。通過月調(diào)度、季度檢查通報(bào)、半年考核等辦法，到10月底已提前超額完成省政府下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，保證了民生工程任務(wù)的圓滿完成。
三、扎實(shí)開展了職業(yè)技能鑒定工作。今年共組織26372人參加職業(yè)技能鑒定，頒發(fā)職業(yè)資格證書20197本，培養(yǎng)新技師136人。5月份，在宣城職業(yè)技術(shù)學(xué)院考點(diǎn)組織了222人參加的國家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定工作。
四、編制上報(bào)了《宣城市創(chuàng)建省級創(chuàng)業(yè)型城市工作方案》、《宣城市技能人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃》、《宣城市承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)人力資源培訓(xùn)規(guī)劃》和《宣城市“十二五”人力資源強(qiáng)市建設(shè)規(guī)劃》。
五、舉辦了宣城市第三屆職業(yè)技能大賽。11月13日-14日在宣城職業(yè)技術(shù)學(xué)院成功舉辦了宣城市第三屆職業(yè)技能大賽，本次大賽分為初賽和決賽，經(jīng)層層選拔，共有7支代表隊(duì)56名選手參加了決賽，經(jīng)過兩天的角逐，共產(chǎn)生一等獎4名、二等獎8名、三等獎12名，團(tuán)體獎3名。技能大賽的成功舉辦，在全社會營造了尊重勞動、崇尚技能的良好氛圍，激發(fā)廣大職工學(xué)習(xí)本領(lǐng)、掌握技術(shù)的熱情。