作為青年干部，理應(yīng)自覺加強(qiáng)自身修養(yǎng)，作當(dāng)代宣城干部精神的踐行者、示范者、先行者。
在學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中將“宣城精神”轉(zhuǎn)化為“內(nèi)在需求”?！笆帧碑?dāng)代宣城干部精神，鏗鏘有力，簡(jiǎn)明扼要，生動(dòng)詮釋了社會(huì)主義核心價(jià)值觀的根本要求。青年干部，要以時(shí)不我待的緊迫感，認(rèn)真學(xué)習(xí)當(dāng)代宣城干部精神，深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，將深刻內(nèi)涵轉(zhuǎn)化為精神追求，內(nèi)化為行動(dòng)指南。
在貫徹執(zhí)行中將“宣城精神”轉(zhuǎn)化為“發(fā)展能量”。當(dāng)前，全市上下正以深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，圍繞“11331”發(fā)展思路，全力推進(jìn)“六年并進(jìn)、六城同創(chuàng)”活動(dòng)。青年干部要率先積極深入基層，多接地氣，切實(shí)把群眾的意見建議、利益訴求作為推動(dòng)自身工作創(chuàng)新發(fā)展、提升黨性修養(yǎng)的有效動(dòng)力，時(shí)刻把人民利益放在第一位，盡心竭力為老百姓干實(shí)事、辦好事。
在嚴(yán)格自律中將“宣城精神”轉(zhuǎn)化為“鐵的紀(jì)律”。青年素有開風(fēng)氣之先的優(yōu)良傳統(tǒng)，我們要將當(dāng)代宣城干部精神和中央八項(xiàng)規(guī)定緊密結(jié)合起來(lái)，自覺將精神融入工作規(guī)范和行為準(zhǔn)則，內(nèi)化到工作崗位中去，主動(dòng)接受群眾的監(jiān)督，變“軟的約束”為“鐵的紀(jì)律”。用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)做政治上的“明白人”、經(jīng)濟(jì)上的“清白人”、作風(fēng)上的“正派人”，為譜寫“中國(guó)夢(mèng)”的宣城篇章提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。
（袁萬(wàn)兵 整理）