“我今年幫人家摘茶葉，每天收入200塊，前前后后干了一個多月，多虧了人社局的‘零工市場’牽線！”“我就在家門口的馬道村就業(yè)扶貧驛站就業(yè)，一年有近萬元的收入，在家門口賺錢的感覺真好。”“就業(yè)服務(wù)中心的工作人員素質(zhì)高，辦事體驗感太好了，很暖心！”今年，在績溪縣說起找工作、打零工，群眾紛紛豎起大拇指。這是績溪縣打造“暖心就業(yè)”黨建品牌所呈現(xiàn)的效果之一。
今年以來，為了進(jìn)一步發(fā)揮“創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”倍增效應(yīng)，大力推動創(chuàng)業(yè)績溪行動建設(shè)，績溪縣人社局緊緊圍繞黨建引領(lǐng)、服務(wù)民生主線，著力打造“暖心就業(yè)”黨建品牌。
績溪縣人社局全力推進(jìn)黨員素質(zhì)提升工程，利用“學(xué)習(xí)強國學(xué)習(xí)平臺、練兵比武學(xué)習(xí)平臺、干部自學(xué)平臺”三個自學(xué)通道學(xué)比拼，開展中心組大討論、黨員大學(xué)習(xí)、“人社大講堂”等研討交流。同時該局把打造黨建品牌與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動融合起來，從實處著手，用實干考量，以實績說話，不斷強化為民服務(wù)的初心和使命，全面提升干部隊伍專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質(zhì)。
在加強黨的政治建設(shè)同時，績溪縣人社局堅持黨建與業(yè)務(wù)融合，統(tǒng)籌實施“六項特色”工作，將黨的組織力量滲透到就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作全過程。主要包括：創(chuàng)建家門口“就業(yè)驛站”，打通就業(yè)服務(wù)“最后一公里”，實現(xiàn)就近就地就業(yè)；創(chuàng)建企業(yè)“共享用工”聯(lián)盟，召集季節(jié)性用工企業(yè)建立聯(lián)盟，共享用工，互補互助；創(chuàng)建“徽之源”零工市場，通過村信息員，召集鄉(xiāng)村農(nóng)閑人員，解決縣內(nèi)企業(yè)季節(jié)性用工需求；創(chuàng)建大學(xué)生創(chuàng)業(yè)直通車，充分運用創(chuàng)業(yè)云平臺，對創(chuàng)業(yè)大學(xué)生開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)貸款、創(chuàng)業(yè)補貼、吸納補貼等政策指導(dǎo)和支持，開展大學(xué)生創(chuàng)業(yè)“一條龍”服務(wù)；創(chuàng)建失業(yè)保險“績事即辦”服務(wù)樣板，推行“免證即辦、免跑即領(lǐng)、免申即享”經(jīng)辦新模式，切實為群眾辦實事，確保各項惠企利民政策及時落地生效。
同時，績溪縣人社局將黨旗插在為民服務(wù)最前沿，推動黨員干部在“暖心就業(yè)”中亮身份、作表率。引領(lǐng)黨員干部職工深入群眾、深入企業(yè)解決用工難、就業(yè)難、深入一線辦“暖心事·促和諧”。截至目前，黨員帶頭開展“就業(yè)揚帆 政策護(hù)航”政策進(jìn)園區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)宣傳宣講活動60余次，發(fā)送招聘宣傳短信4萬條。組織開展“春風(fēng)行動暨城暖農(nóng)民工”就業(yè)援助活動和“直播帶崗”等線上線下特色招聘活動共計150場，參會單位2335家次，提供就業(yè)崗位24341個次，達(dá)成就業(yè)意向2714人次。開展企業(yè)用工需求對接活動30多場，累計協(xié)助368家企業(yè)宣傳推廣崗位4769個，新增用工738名。組織85名實習(xí)實訓(xùn)大學(xué)生和48名農(nóng)閑人員入企上崗，為62戶創(chuàng)業(yè)者提供創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款2034萬元，有效提升了就業(yè)創(chuàng)業(yè)提質(zhì)增效。此外，該局組織到結(jié)對共建社區(qū)開展常態(tài)化環(huán)境衛(wèi)生整治、小區(qū)治理、文明勸導(dǎo)等志愿服務(wù)20次，以實際行動傳承文明薪火，書寫了有溫度的民生新答卷。 （績?nèi)塑帲?/p>